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关于举办第六届国际工商人类学会议的通知
2017年03月28日 08:28 来源:中国社会科学网 作者:张继焦 字号

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   一、会议背景

  工商人类学作为人类学与工商管理学的交叉学科,近年来在国际和国内都有很大的发展,它在许多方面与民族所近年来所积极推动发展的企业人类学,有着很多交集,是密不可分的姊妹学科。工商管理始终围绕着创新展开研究,约束与激励是其永恒的命题,工商人类学和企业人类学研究,将成为推动我国社会工商管理研究的新的推动力量。随着国家提出一带一路的发展战略,以及创新发展的经济政策,当代工商管理研究在不断深入,正从边缘学术领域逐步发展成为新兴热点,对于转型过程中的中国工商企业创新与实践,具有重要启示意义。工商人类学的新观点、新方法、新视角、新命题等不断涌现,中国学者在该领域的学术认知和学术自觉也不断增强。举办这样的学术会议,符合国家关于创新经济社会发展的相关政策,对于提高我院的学术研究水平,加强我院与全国各地同类研究机构的合作,具有非常高的积极作用。

  二、会议主题:“一带一路与跨文化背景下管理学发展新思路”

  大会主题“人类学与当代工商企业的研究”,主要围绕人类学质性研究方法的应用,以及企业软实力的塑造与人类学质性研究在企业发展中的应用。大会论文选题包含但不局限于以下内容:

  主题一:一带一路与跨文化管理

  1.一带一路战略与排除中国企业走向世界的文化障碍

  2.人类学在跨文化管理中应用

  3.一带一路沿线国家的经济社会发展环境对中国企业的影响

  4.跨文化的商业交流与实践的人类学研究

  5.国际工商策略的人类学研究

  主题二:工商人类学的研究范式与方法

  1.工商人类学与定性与历时态研究方法

  2.工商人类学实验研究专题

  3.视觉和投影方法在文化研究中的应用

  4.工商人类学的文化框架

  5.费孝通先生早期工商人类学研究范式与实践

  6.网络环境下工商管理的工商人类学研究

  7.工商管理研究中的民族志方法与应用

  主题三:工商人类学的理论与案例

  1.工商环境中的管理和文化议题的人类学研究

  2.组织和策略行为的人类学研究

  3.消费行为、品牌、广告和营销传播策略的人类学研究

  4.产品设计与发展的人类学研究

  5.组织发展与变化的人类学研究

  6.施正一先生工商人类学先驱研究及其贡献

  7.企业家的人类学研究

  主题四:工商人类学教育与实践

  1.人类学在工商教育中的应用

  2.工商人类学实验研究方法与教学改革

  3.工商人类学研究智库的使命与创新

  4.首席工商人类学执行官的价值

  5.商学院工商管理教育的人类学应用实践

  6.工商人类学教学形式与案例

  三、会议经费来源

  本次学术会议经费,由主办方自筹。拟收取参与人员注册费标准为:教师及其他全职研究人员500元(会议与工作坊),学生300元(会议与工作坊);单独参加会议或工作坊的教师及其他全职研究人员300元,单独参加会议或工作坊的学生200元。

  四、学术委员会及组委会

  1. 会议学术委员会(若有更改视具体情况另行通知)

  李俊生教授(待确认),主席

  Russ Belk教授,共同主席

  葛建新教授,共同主席

  周大鸣教授,共同主席

  张继焦教授,共同主席

  罗康隆教授,共同主席

  赵绪东教授,共同主席

  田广教授,共同主席

  2,组织委员会成员:

  范建华教授(中国市场杂志社社长)主席

  葛建新教授,共同主席(大会秘书长)

  陈刚教授,共同主席(大会共同秘书长)

  田广教授,共同主席

  施琳教授,共同主席

  赵向阳教授,共同主席

  五、主办及联办单位

  (一)主办单位

  中央财经大学

  《中国市场》杂志社

  汕头大学商学院

  (二)承办单位

  中央财经大学商学院

  (三)联办单位

  中国投资论坛一带一路中心

  中国人民大学商学院

  中国人民大学人类学研究所

  中国社科院民族所民族社会研究室

  《中央财经大学学报》

  吉首大学应用人类学高等研究院

  天津财经大学工商人类学研究中心

  《国际工商人类学期刊》(英语)

  《中国市场营销研究》(英语)

  国际人类学与民族学联合会企业人类学委员会

  中国人类学与民族学研究会企业人类学委员会

  中国社会工作联合会企业公民委员会

  六、征文及报名事项

  1、提交论文摘要截止时间:2017年4月10日

  2、提交论文截止时间:2016年5月15日

  3、会议召开时间:

  2017年5月24-25日

  2016年5月23日报到;24日全天学术交流,25日全天举办煮茶论道工作坊:学会观察

  4、摘要字数:500字左右,以电子邮件寄联络人。Email: gejianxin@cufe.edu.cn, gtian@stu.edu.cn主题请注明“工商人类学研讨会+文章题目+单位+姓名”。

  5、会议委员会将对论文摘要进行审核并在2016年4月20日前通知作者审核结果。摘要被录用者,需要在2016年5月15日前提交论文全文,且至少一位作者必须注册并出席会议。

  七、会议秘书处

  联系人:葛新建

  手 机:

  电 话:     传 真:

  邮 箱:gejianxin@cufe.edu.cn

  微信公众账号:

  八、其他

  会议论文集(英语)拟编辑成册,由剑桥学者出版社发表(前提是提交的论文达到公开发表的水平),并送交EI索引。未被收录发表的论文,还将可能发表在下列国际英文学术期刊:

  The Anthropologist, SCOPUS

  Journal Applied Business and Economics, Cabell Directory listed

  International Journal of Business Anthropology, Cabell Directory listed

  Journal of China Marketing, Cabell Directory listed

  Journal of Higher Education Theory and Practice, Cabell Directory listed

  大会组织委员会拟邀请部分中文学术期刊主编参与会议,凡符合要求的论文,出席大会的各学术期刊将考虑优先录用发表。

  

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