在互联网时代，抢新闻本身没有错，但丧失职业精神的抢新闻，很可能抢到的不是新闻，而是谣言。

　　□洪玉华

　　虚假新闻屡被通报，又屡禁不止，为何？笔者认为，主要是编辑记者的基本功出了问题，而职业精神的缺失是其中一个重要因素。

　　陈力丹在《新闻理论十讲》中说，新闻媒体要防止采用无可证实的事实，防止取证不当的事实，防止证据存疑的事实，防止推论；他还提出，新闻客观性首先要作为一种职业理念存在，而不仅仅是一种操作方法。人民日报出版社出版的《编辑戒律》提出，雷人、雷事都要高度警惕；在基本事实上，至少要用两种以上的渠道证实。如此，才能保证“出新出彩不出错”。

　　近年来，新媒体平台在快速发展中大量“招兵买马”不问出身，而后续培训跟不上或者走形式无实效，是造成从业人员职业精神缺失的原因之一。传统媒体人在唱衰、浮躁、经济指标考量中，将职业精神让位于各种外在因素也并不鲜见。

　　新闻媒体所做的是澄清谬误、明辨是非的舆论引导工作，这样的工作显然不能等同于单纯的文字加工。如若媒体从业者忘却职业精神之一的“实地调查、真相为王”，不能将严谨、真实、客观、专业刻进骨子里，那么他们轻点鼠标的每一刻都可能产生谬误，某一天制造出虚假新闻也就不足为奇了。

　　在互联网时代，抢新闻本身没有错，但丧失职业精神的抢新闻，很可能抢到的不是新闻，而是谣言。抢新闻的竞争中，职业精神或许不直接提供加速度，但可以决定怎么抢、抢什么样的新闻。这些不仅是可持续的加速度，还是加速度之源。因此，笔者建议，请把采写的每一篇稿件都当做对职业精神的具体践行，按下鼠标前不要忘记核实。